Qu’elles concernent l’usage de produits (alcool, drogues, médicaments…) ou des comportements (écrans, jeux…), les conduites addictives préoccupent un nombre croissant d’établissements.
Face aux tabous et complexité des situations individuelles et collectives, il existe des méthodes de prévention efficaces où chacun a un rôle à jouer.

PUBLIC/PRE-REQUIS  

Direction, encadrement, service RH, professionnels du secteur social, médico-social et sanitaire.

OBJECTIFS   

  • Comprendre les conduites addictives en milieu de travail : connaissances “clé” sur les usages, les fonctions et les liens avec le travail
  • Savoir articuler les différents leviers de prévention
  • Savoir évaluer le risque “addictions” et mettre en œuvre une démarche de prévention concertée

CONTENU

  • Substances et comportements : effets, risques, fonctions
  • Les « portes d’entrée » du risque « addictions » en milieu de travail
  • Aspects juridiques de la prévention des conduites addictives au travail
  • Les grands leviers de la prévention : information, réglementation, conduites à tenir, amélioration des conditions de travail
  • Les rôles de différents acteurs clé dans et à l’extérieur de la structure
  • Inscrire le risque addictions dans le Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels
  • Organiser et animer une démarche de prévention collective et concertée en 5 étapes

METHODES ET MOYENS PEDAGOGIQUES

Alternance d’apport théorique et pratique
L’analyse de situations issues des contextes de travail des participants
Support pédagogique remis au stagiaire
Evaluation : diagnostic, formative et sommative

LES ATOUTS DE CETTE FORMATION

Une formation qui permet d’engager durablement une politique de prévention des addictions au sein des ESMS

INFORMATION

Afin de garantir la qualité de la formation, le nombre de participants est limité.
Lorsque le stage est complet, l’IRTS propose une deuxième session ( les inscriptions seront traitées par ordre d’arrivée).
L’IRTS se réserve la possibilité d’annuler en cas de nombre insuffisant de stagiaires.

 

NOUVEAU Durée:

2 jours soit 12 heures

Tarif:

390€


Loos
05/10/2020 au 12/10/2020
Au sein de votre structure


COUDEVILLE Sothy Assistante de formation
03 20 62 96 14
scoudeville@irtshdf.fr

intervenants :

P Depezeville, Formateur et responsable de projets en santé au travail 

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Je m'engage en formation

Evaluer et prévenir le risque “addiction” en milieu de travail – NOUVEAU

390€



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P Depezeville, Formateur et responsable de projets en santé au travail 

04/11

Loos

Réunion d’information collective : Prépa aux sélections CAFDES, CAFERUIS, DEIS

09/01 au 11/01

Arras Etaples Grande-synthe Loos Valenciennes

Salon de l’Etudiant et du Lycéen Lille Grand Palais

04/04

Loos

Projet d’action concertée sur le territoire PACT ME

28/09

Loos

Forum des sites qualifiants

18/04

Valenciennes

Réunion d’information collective CAFERUIS

15/02 au 16/02

Etaples

Séminaire Politiques Sociales

02/10

Etaples

Réunion d’information : Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale

30/11 au 01/12

Arras Etaples Grande-synthe Loos Valenciennes

4ème Biennale de l’imaginaire social : Cultures, Mémoires et Travail Social

06/06

Valenciennes

Restitution de l’étude de territoire site Hainaut Cambrésis

30/06

Grande-synthe

Prépa aux métiers du social : information collective à Grande-Synthe